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《湖州日报》:六载铸就新辉煌

来源:党委宣传部 发布日期:2005-11-20
      11月19日的《湖州日报》头版、湖州在线以《六载铸就新辉煌》为题,报道华体会app官网(中国)集团有限公司增强办学综合实力。全文如下:
 
       这是一组令人振奋的数字:占地面积从不到20公顷扩大到113,5公顷;校舍面积从5.9万平方米增至26.4万平方米;全日制在校学生从不到3000人发展到11400多人;专任教师从270人增加到570多人……
 
       这组数字,凸显着华体会app官网(中国)集团有限公司近6年来翻天覆地的变化。院党委书记姚成荣说,作为一所新升格的本科院校,湖州师院已经在6年时何里,蓄力爆发,实现了第一次跨越式发展,初步实现了由专科教育到本科教育、由师范教育为主到综合性本科教育的两大转变,已成为一所师范特色和地方特点明显的综合性本科院校。
 
       1999年3月,湖州师范专科学校、湖州师范学校和湖州教师进修学院合并组建成华体会app官网(中国)集团有限公司。当时学校办学基础非常薄弱,就拿校园面积来说,成立之初只有280亩,校舍面积近6万平方米。
 
       师院组建之初,正值我国高等教育空前发展的时期。学校充分认识到这既是机遇也是挑战,确定了“乘势而上,加快发展;蓄势待发,着力提高”的基本冶校方略,从学校的办学基础和所处地位出发,适应地方经济社会发展需要,科学确定学校的发展定位。
 
       2000年10月,师院一届一次教代会审议通过了《“十五”发展规划纲要》,明确提出,力争在5年或稍长时间内建设成省内有地位、国内有影响,具有一定学科优势、师范特色和地方特点明显的教学型综合性本科院校。立足湖州,面向全省,辐射全国,以本科生教育为主,积极创造条件开展研究生教育,培养富有创新精神和实践能力高素质专门人才。
 
       围绕这一规划,师院又制定了师资队伍建设、学科专业建设、校园建设,实验室建设、校园文化建设等5个专项规创,同时实施了“345”人才工程、“1I4”学科专业建设和校园扩建工程。
 
       一个前所未有的发展热潮在师院迅速掀起。清晰明确、富有时代特征的办学思路,更有力地推动了学校的跨越式发展。
 
       高层次人才是发展高等教育的最关键因素。湖州师院成立之初,面临着教授数量严重不足、老化现象突出,高水平的中青年学科带头人缺乏、学术断层现象严重,高学历老比例偏低等一系列问题。
 
       为此,学校重点实施了中青年教师硕士化计划、高层次人才梯队培养计划和教授培养计划。经过持续几年的努力,不仅培养了一大批优秀青年教师,更有一批高层次人才进人湖州师院执教。据统计,目的学校专任教师中具有硕士学位和博士学位的比例已超过了一半,“浙北人才高地”的优势正逐步显现。
 
       在人才培养和引进中,湖州师院还特别注重学科团队建设。基础数学学科是学校的优势学科,有4位教授。但其中3人都已60多岁。这一现象引起了学校领导的高度重视,花大力气引进了3名年轻学者,其中就有2人是这一学科方向的带头人。学科梯队建成了,学科活力也凸显了出来,去年他们就争取到了国家自然科学基金。
 
       为了培养具有创新精神与实践能力的高素质应用型人才,学校根据“厚基础、宽口径、高素质、强能力”的培养要求,从2003年起在全校推行了“平台+模块”的课程体系,在开设公共基础课平台、专业基础课平台和公共选修课平台的同时,精心设计模块化的专业课程,着力加强学生基本理论的教学,收到了良好的效果。
 
       同时,学校通过加强实践环节、第二课堂、大学生科研立项活动等形式,着力培养学生的学习能力、实践能力和创新精神。2004年,学校改革学生评价激励机制,把学生奖励经费的85%用于鼓动学生专业成才和个性发展,在奖学金中设立学习特别奖、技能奖、科技奖、创新奖等。几年来,师院学生的实践能力和创新精神不断增强,在各类学科竞赛中获奖层次显著提升,数量明显增加。
 
      六载艰辛铸辉煌。围绕建设综合性大学,湖州师院正以新生本科院校特有的蓬勃朝气,用浓墨重彩撰写着学校发展的新篇章。