学校召开校领导班子（扩大）务虚会

　　1月8日，学校以“贯彻落实全国教育大会精神、国家和省《教育现代化2035》行动纲要、省委省政府《华体会app官网（中国）集团有限公司全面实施高等教育强省战略的意见》，谋划2020年重点工作”为主题,召开校领导班子（扩大）务虚会，校领导班子成员和有关职能部门负责人参加会议。会议由校党委书记金佩华主持。
　　会上，校领导班子成员蒋云良、陈永华、叶金云、朱鸿、马志和、陈亚明、舒志定、何小青、杜宁结合分管工作谈了2020年重点工作思路，并就学校整体工作计划提出了意见和建议。人事处、教务处、科技处/地方服务与合作处、人文社科处、学科规划与建设处、对外联络处、学工部负责人先后汇报了本部门2020年重点工作思路。
　　校长张立钦结合高等教育发展新形势，科技产业革命新变化，要求全校上下对标对表高水平大学，解放思想重塑新目标，担当实干实现新突破。对于2020年学校工作思路，张立钦强调，一是要坚持观念兴校，增强危机感和紧迫感，围绕学校发展中存在的短板，增强攻坚克难和开拓资源的本领；二是要坚持创新办校，聚焦“国字号”项目、高水平科研平台等，加强对内对外协同；三是要坚持质量立校，围绕提高人才培养质量，努力打造“一流专业”“一流课程”；四是要坚持人才强校，加快高层次人才培养，做好新一轮岗聘工作，进一步激发教职工干事创业的动力；第五要坚持依法治校，进一步深化运用“管理提升年”活动成果，优化组织体系，加强干部队伍建设，推进学科、专业、支部一体化。张立钦还对学校2020年的主要工作目标任务提出了具体要求。
　　金佩华在总结时指出，做好学校2020年工作，一是要坚持和完善党委领导下的校长负责制，围绕组织力提升、品牌化建设做好党建工作；二是要完善立德树人、以本为本的体制机制，树立全员育人意识,形成“三育人”合力，突出师范教育特色，总结凝练“校地共育”人才培养模式经验；三是要探索校地合作协同创新的“湖师模式”，围绕市委市政府重大战略部署和县区发展需要，谋划大平台和大项目，高水平打造市校命运共同体；四是要建立精准引培、人才强校的生态系统，结合学科、专业需要，进一步完善人才政策，激发二级学院在人才引进中的积极性；五是要打造担当作为、开拓创新的干部队伍，特别是职能部门要进一步增强担当意识、协同意识、服务意识，提高对外开拓能力，积极争取外部资源；六是要营造“各美其美、美美与共”的和谐幸福师院，探索建立干部容错纠错机制，为干事创业者撑腰鼓劲、保驾护航，维护学校良好的政治生态环境。金佩华还对做好岁末年初“平安校园”工作提出了要求。
　　会后，党委、校长办公室将根据本次会议精神，起草“2020年学校工作计划要点”，并提交党委会讨论。